Aviones de British y de Iberia.
EFE
La compañía se ha comprometido por escrito a aplicar el incremento salarial que solicitaban CTA y SITCPLA
Los sindicatos que habían anunciado ocho jornadas de huelga de tripulantes de cabina de pasajeros en Iberia a partir del día 30 de noviembre alcanzaron este viernes un acuerdo con la dirección de la compañía que ha llevado a la desconvocatoria de los paros.
La compañía se ha comprometido por escrito a aplicar el incremento salarial que solicitaban CTA y SITCPLA, que suman 13 de los 25 representantes del colectivo de auxiliares de vuelo, para desbloquear el convenio.
La dirección de Iberia asegura que los sindicatos han aceptado ahora lo mismo que se les propuso antes de la convocatoria de huelga.
Los representantes sindicales lo niegan y explican que ellos exigían que se plasmase por escrito la subida salarial (del 4%, lo mismo que se acordó con los pilotos) antes de seguir negociando.
UGT, SATISFECHA, CON MATICES
UGT, que integra la comisión negociadora de los tripulantes de cabina (TCP) de Iberia junto a los mayoritarios CTA, Sictpla, Stavla y CC.OO, aplaudió el acuerdo alcanzado entre el comité de huelga y la dirección de la aerolínea que desconvoca los paros programados para diciembre, aunque cuestionó la validez de las protestas de los TCP materializadas en octubre y noviembre.
"Qué ha cambiado en el conflicto para que la propuesta de la empresa del día 15 de octubre, que contemplaba un incremento salarial del 4% para este colectivo, fuese rechazada por los sindicatos convocantes de la huelga, que ahora aceptaron y firmaron"
Así, UGT se planteó qué "beneficios positivos" reportó a los TCP los paros del 26 y 27 de octubre y los del 10 y 11 de noviembre.
El sindicato apeló a la "responsabilidad y prudencia" a la hora de convocar huelgas, ya que consideró que su utilización arbitraria "puede generar contradicciones".
"La huelga es un instrumento tan valioso para los trabajadores que cuando se utiliza de forma arbitraria, frívola o irresponsable, puede generar resultados contradictorios o paradójicos"
abogó por "consolidar" la compañía con "trabajo" para superar la crisis económica, que se ceba especialmente con el sector aéreo ante la pérdida de pasajeros.