La presidenta de la Comisión de Igualdad, la diputada socialista Carmen Calvo, ha defendido la decisión del Gobierno de aplazar la ampliación del permiso de paternidad de quince días a un mes –previsto en un principio para enero–, para permitir que los padres con niños enfermos graves u hospitalizados puedan acceder a una baja retribuida.
Durante la presentación de las conclusiones del IV Congreso Nacional para Racionalizar los Horarios Españoles, la diputada del PSOE ha añadido que el Gobierno tenía que elegir entre ambas opciones y ha optado por «los niños enfermos y hospitalizados, para que puedan contar con sus padres sin dañar la situación laboral de las mujeres».
«Hay que reconocer el punto de sensibilidad del Gobierno», ha añadido Calvo, quien, en su alocución al iniciarse el acto, ha criticado que las mujeres tengan que cargar «con las bambalinas de la vida personal» y la poca implicación de los hombres en las tareas domésticas y en el cuidado de los hijos.
En cualquier caso, ha reiterado que la ampliación del permiso de paternidad «es un paso al frente» que ya se ha dado, aunque la crisis económica «obligue a su congelación porque tiene, evidentemente, repercusiones económicas muy importantes».
En otro orden de cosas, y sobre la racionalización de horarios, Calvo se ha mostrado partidaria de que España comparta huso horario con Portugal y Gran Bretaña, una hora menos que en la actualidad.
PLAN CONCILIA, «PAPEL MOJADO»
Por su parte, el presidente de la Asociación para la Racionalización de los Horarios Españoles (Arhoe), Ignacio Buqueras, ha criticado que el Plan Concilia, puesto en marcha con el ex ministro de Administraciones Públicas Jordi Sevilla haya quedado en «papel mojado» y ha pedido a los representantes públicos que «tomen medidas».
También se ha referido a los sindicatos para afirmar que han tenido «escasa sensibilidad acerca de la racionalización de los horarios que tan vital es para los trabajadores que dicen representar». Además, ha lamentado la convocatoria de huelga general diciendo que «no es el camino a seguir».
Entre las conclusiones del Congreso, Buqueras ha apuntado la necesidad de apostar por que no se separe la igualdad de la conciliación o por que hombre y mujeres se impliquen por igual en las obligaciones familiares.
Además, se reclama a las empresas que adopten medidas para asegurar la conciliación de sus trabajadores y a las administraciones públicas el cumplimiento de la Ley de Dependencia.