Los trabajadores de Prisa han emitido un comunicado en el que anuncian que el próximo jueves 15 abril 2010, a las 19.00 h, se concentrarán en la sede del grupo, en Gran Vía 32, para protestar por las continuas excusas que la dirección pone para no explicarles cómo les afecta que el fondo de inversión Liberty se haga con más de la mitad del grupo.
El 6 de abril los trabajadores de Prisa pidieron reunirse con Cebrián para que les explicara la venta a Liberty. La reunión, prevista para el viernes 16, fue suspendida porque, según explican desde los Comités de Empresa, la Dirección de Prisa «les da largas».
Juan Manuel Gil, presidente del Comité Intercentros de Prisa, explica a Periodista Digital en conversación telefónica:
«Dicen que sí se reunirán con nosotros pero luego siempre ponen alguna pega»
«Los trabajadores están nerviosos. Estamos cansados y se acaba el tiempo»
Bárbara Manrique, directora de Comunicación de Prisa, responde que:
«El tema se está abordando y ha habido varias reuniones entre los Comités y la Dirección»
«Los comités están para reclamar derechos y es completamente lícito»
«La operación de Prisa y Liberty se está abordando como cualquier otra demanda de información y va por los cauces adecuados»
«La reunión de la semana pasada era imposible por motivos de viaje»
«Un asunto que toque a las personas es lo más importante.
«En Prisa no ha habido recortes. Esta sería la última de las opciones.
«Es normal que ha ya incertidumbre porque la situación de mercado es muy complicada»
COMUNICADO ÍNTEGRO DEL COMITÉ INTERCENTROS CCOO (12.04.2010)
- La dirección de Prisa ha iniciado una reestructuración de sus empresas con el fin, que a nadie se le oculta, de reducir al máximo los costes salariales. Para ello, intentan vender o desmantelar aquellas partes de sus empresas por las que encuentren alguien que les ofrezca algo por poco que sea, sin sentarse a negociar el futuro de las plantillas afectadas. Con el fin de exigir a la dirección de Prisa que se siente a negociar, los Comités de Empresa del Grupo Prisa han convocado una concentración para el próximo jueves 15 de abril, a las 19.00 horas, en Gran Vía, 32.La venta de Cuatro y la externalización de los compañeros de informática a Indra son el inicio de un proceso que, sin saber dónde terminará, sí podemos asegurar que ya nos está afectando: debilita nuestra capacidad de negociación y es una espada de Damocles que pende sobre todos. Los comités de las empresas de Prisa estamos convencidos de que para defender los actuales puestos de trabajo no tenemos otra opción que la de combatir el camino elegido por el consejero delegado de Prisa, Juan Luis Cebrián, máximo responsable de haber puesto en riesgo de desaparición lo construido entre todos.
- El diseño de lo que serán las empresas para las que trabajamos en los próximos años se va a decidir en las próximas semanas. «Ahora es el momento de luchar para que la dirección de Prisa se siente a negociar cualquier medida que quiera poner en marcha y que afecte a los derechos de los trabajadores; después no habrá posibilidades de influir en ello. Necesitamos que la dirección de Prisa entienda que el futuro pasa por la negociación, que la imposición sólo traerá conflicto y acabará acarreándoles más problemas que los que pretenden resolver. No podemos dejar que los que mandan se jueguen a la ruleta nuestro futuro en operaciones ultraconfusas donde lo único que brilla es el monto de las comisiones que algunos se van a repartir a cambio de pedir sacrificios a los trabajadores.
- Una empresa de futuro se define por su capacidad e interés de acordar con sus trabajadores el esfuerzo y el compromiso de éstos a cambio de empleo de calidad y participación en los beneficios. Este es el modelo que nosotros defendemos, ejemplos hay muy cercanos de lo rentable que puede resultar esta filosofía para unos y otros. Los desastres de la unilateralidad los tenemos encima de la mesa, a la vista de todos»
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