(DIARIO “EL PAIS”, 28-3-10)
«El Instituto de Empresa, tercera escuela de negocios española con sede en Madrid, ha encargado al periodista, cronista de gestión y profesor de comunicación Miquel Àngel Violán un caso que ejemplifique el estilo de gestión de Guardiola, con vistas a enseñarlo a sus futuros directivos.
Lo ha hecho tras escuchar su conferencia sobre el «El método Guardiola», resumen de un libro aún sin publicar, en distintos foros, incluidos el Real Colegio de la Complutense, en Harvard.
«El gran valor de Guardiola es el sentido común, entendido como dar significado a las cosas teniendo en cuenta su impacto en la comunidad. Guardiola permite recuperar valores como el esfuerzo, las relaciones interpersonales y el espíritu de cocooperación que se habían aparcado tras una época de bonanza en que triunfaban el individualismo y la codicia», explica Violán.
Para el periodista y para los distintos expertos en liderazgo consultados, lo más difícil logrado por el entrenador del FC Barcelona ha sido «la gestión de los egos». O cómo hacer funcionar como a un equipo cohesionado a estrellas del fútbol, jóvenes y millonarias.»
http://www.elpais.com/articulo/cataluna/Guardiola/inspira/management/elpepuespcat/20100328elpcat_2/Tes
